IDENTIDAD INSTITUCIONAL
MISIÓN
Somos una institución educativa privada, católica que tiene como
centro de su vida a Cristo, con valores y virtudes humanos, isabelianos y
franciscanos, cuya finalidad es formar personas con una visión humanista,
científica y tecnológica, que les asegure el éxito en lo personal, lo ciudadano
y lo laboral, promoviendo el aprender a aprender, el pensamiento crítico, el
afecto por la naturaleza, la responsabilidad intelectual, el goce por la
diversidad y la capacidad relacionadora, para que nuestros egresados sepan
afrontar los retos y desafíos que la sociedad les presenta aplicando la
pedagogía del amor de Madre Ysabel.
VISIÓN
Queremos convertirnos en una
Institución educativa de calidad y desarrollar integralmente a nuestros
estudiantes para enfrentar la competitividad de la sociedad actual. Para
lograrlo, reafirmamos nuestra pedagogía franciscana - Isabeliana basada en
principios católicos, formando individuos constructores de paz y bien,
fraternos, humildes, sencillos, serviciales, alegres, orantes, creativos y
comprometidos con la transformación de la sociedad. Además, nos adaptamos a los
nuevos retos científicos y tecnológicos, involucrando a los docentes y los
padres de familia, y buscando ser reconocidos en nuestros entornos por la
calidad de nuestro Proyecto Educativo Católico. Aspiramos a contribuir al
progreso y a una mejor sociedad en todos los aspectos.
VALORES
PAZ:
Calma, entendimiento, auto respeto, silencio interior, humildad, optimismo,
igualdad, dignidad, atención, armonía, fe, paciencia.
HONESTIDAD:
Decir siempre la verdad, trasferencia, honradez, verdad, sinceridad,
puntualidad.
COMPROMISO:
Sentido de pertenencia, amor por el trabajo, identificación con la labor,
capacidad para seguir instrucciones.
INTEGRACIÓN:
Deseos de hacer bien el trabajo, vocación de servicio, empatía con los demás,
cooperación, sinergia, ética, congruencia, trabajo en equipo.
RECTITUD:
Respeto por los demás, buen comportamiento, deseo de ayuda, coraje iniciativo,
responsabilidad, cooperación, determinación y moralidad.
RESPETO:
hacia las personas, instituciones, las funciones, los compromisos. Identidad
local, regional, nacional y global.
AMOR:
Actitud positiva por el deber cumplido. Estimulando al ser humano como centro
del proceso educativo.
COMPROMISO:
Actitud positiva antes las solicitudes de la gerencia institucional y el rol a
desempeñar.
VALORACIÒN Y TRABAJO: Es dar la importancia que se merece el trabajo desde una
perspectiva profesional, productiva que conlleve a la transformación social.
COMPAÑERISMO:
Demostración continúa de armonía y entusiasmo en los diferentes ambientes y
situaciones de la institución y la comunidad.
AMBIENTE:
Actitud de respeto, mantenimiento y uso racional de los recursos naturales,
tecnológicos y humanos, con la visión de preservar la vida en el planeta.
PERFIL DEL ESTUDIANTE
- Conocimiento del marco legal que sustente dicho perfil (derecho a la educación, deberes y derechos, entre otros)
- Actuar con conocimiento de causa de la visión, misión, valores y objetivos de la escuela.
- Promotor de la filosofía Franciscana e Isabeliana.
- Practicar la honradez, transparencia y puntualidad.
- Ser protagonista y solidario en las diferentes situaciones.
- Mantener y demostrar altos niveles de compromiso, en los diferentes escenarios en los que se desenvuelve (escuela, comunidad y familia).
- Conocer el plan de estudio y curricular correspondiente al nivel de estudios.
- Alcanzar los estándares académicos exigidos para la aprobación de las áreas correspondientes al plan de estudio.
- Promotor de la ciencia, tecnología e investigación.
- Promotor de conciencia para el cuido del ambiente y la preservación de la vida en el planeta.
- Conocedor de su identidad local, regional y nacional.
- Comunicador, critico, y con amplia visión de lo cultural e intercultural.
ESCUDO E HIMNO DE LA INSTITUCIÓN
HISTORIA DEL PLANTEL
Entre
1955 – 58, fue construida por la Congregación de las Hnas. Franciscana la sede
para el Noviciado el cual llamaron “Nuestra Señora de los Ángeles”, para 1960
esta estructura fungía como centro del Noviciado con un área especial, Casa de
Retiro y Colegio cuyo nombre honra a la Madre Isabel Lagrange Escobar, quien
fue una religiosa franciscana que dedicó su vida al servicio de los pobres y
necesitados, así como también fundadora de la Congregación.
A
partir de 1961, la institución empezó a ofrecer educación básica del primer
ciclo, que abarcaba los grados desde primero a sexto y el kindergarten. También
ese mismo año, la UEP Madre Isabel se incorporó a la Asociación Venezolana de
Educación Católica (AVEC).
En
las décadas de 1960 con la Hermana Juana Hernández León y 1970 con la Hermana Mercedes
Martínez, la educación experimentó cambios importantes en muchos países,
incluyendo la promoción de una educación más inclusiva y la adopción de nuevos
enfoques pedagógicos, en este año se incorpora el Preescolar B y C. En 1974 se
promulga la Ley Orgánica de Educación, y con ello se establece el marco
normativo para la educación ampliando el acceso a la educación, mejorando la
formación del personal que conforma la comunidad educativa correspondiéndole a
la Hermana María Isabel Linares, estar la cabeza de todos estos cambios
significativos para la época hasta 1977 que termina su trabajo en frente de la
dirección del plantel y como animadora de la casa de formación.
Desde
1980 hasta1988 Hermana Stella Rivero configuro en el colegio una serie de retos,
asomándose desde entonces la necesidad de ampliar la infraestructura para
beneficio de la obra congregacional.
En
1989, la institución amplió su oferta educativa, ofreciendo educación
secundaria básica del primer al tercer año, bajo
la Dirección de la Hermana Antonia Blanco, junto a las Hermanas Yasmín Ríos,
Dulfa Vivas, y Magdalena Sofía Luengo. Para este mismo año la Congregación
decide trasladar el Noviciado a la ciudad de Caracas por la distancia de las
Centros de Formación para la Novicias.
En
1997, el Colegio Madre Isabel con la Hermana Georgina Baquero, se incorporó al
sistema educativo nacional, lo que permitió que su oferta educativa se ampliara
y que pudiera ofrecer títulos oficiales a sus egresados. Al año siguiente, en
1998, bajo la dirección de la Licenciada Ketty Bautista, quien se convierte en
el primer laico en dirigir la institución, se construye una nueva
infraestructura para el colegio, que permitió que la institución se modernizara
y pudiera ofrecer una educación de alta calidad. En éste mismo año, se creó el
movimiento infantil y juvenil MIJFRAMI, permitiendo la creación de actividades
culturales, deportivas y recreativas para los estudiantes.
Posteriormente,
en los años siguientes, el colegio comenzó a adaptarse cada vez más a una
sociedad globalizada y tecnológica, incorporando un laboratorio de computación así
la inclusión de la tecnología en los programas educativos y enfoques de
aprendizaje.
En
2012, bajo el auspicio de la Profesora Maura Goncalves de Nieto, el Colegio
Madre Isabel continúa su compromiso con la educación de calidad y la formación
integral de sus estudiantes, logra la aprobación por el Ministerio del Poder
Popular para la Educación (MPPE), la prosecución de estudios para 4to y 5to
año, en mención Ciencias bajo el permiso de funcionamiento Nº 01-0084-08,
destacándose una vez más la institución líder en la formación de jóvenes
comprometidos con la sociedad y los valores franciscanos.
En
los años siguientes, la UEP Madre Isabel sigue siendo una institución educativa
relevante en la comunidad y se continúa actualizando para brindar una educación
de calidad. La institución está comprometida en formar a sus estudiantes de una
manera integral, ofreciendo programas de vanguardia y personal docente
altamente capacitado.
En
el año 2014 (abril-julio): Consulta Nacional por la Calidad Educativa, llevada
a cabo entre 3.920.472 estudiantes y 305.201 docentes, de los 335 municipios
pertenecientes a los 24 estados del país, bajo el auspicio del Ministerio del
Poder Popular para la Educación, liderado por el entonces ministro Héctor
Rodríguez. Los resultados generales de dicha consulta no se han hecho públicos,
sin embargo, se han llevado a cabo diversas reformas en el sistema educativo
venezolano en los últimos años, incluyendo la implementación de nuevos
programas de formación docente y la revisión de los planes de estudio y
metodologías de enseñanza utilizados en las escuelas, donde nosotros como
colegio no somos la excepción, situación que nos mantienen el jaque mate, ya
que no se ha logrado consolidad un modelo adecuado a nuestra sociedad.
El
02/12/2016: la Gaceta Oficial Nro. 41.044, en sus resoluciones 0142 y 0143
declara el proceso de transformación curricular para la Educación Media General
en Venezuela y sus lineamientos de aplicación. El presente movimiento de
transformación curricular llevó a la gestación del Currículo Bolivariano del
año 2017-2018. Fue desarrollado para convertirse en la guía para la
implementación de la nueva metodología educativa, eso se pretendía, sin
embargo, la implementación del nuevo currículo bolivariano generó impactos en todos
los centros educativos, ya que implicó cambios significativos en los enfoques
pedagógicos y metodológicos que se venían utilizando, cabe destacar que la
primaria no obtuvo tanto impacto como en Media General.
El
25/09/2018: la Asamblea Nacional declara la Emergencia Humanitaria Compleja de
la Educación en Venezuela. Entre las implicaciones en el ámbito educativo se
encuentran la falta de recursos básicos para el funcionamiento de las escuelas,
la falta de maestros y profesores debido a la migración masiva de la población
educativa, la reducción del tiempo escolar y la disminución en la calidad de la
educación, entre otros. Todo esto ha generado un impacto negativo en la
formación de los estudiantes y en el futuro del país.
El
12/05/2020: según el Decreto Nro. 4.198, se declara el Estado de Alarma por
Emergencia Sanitaria por Coronavirus (COVID-19). Cabe destacar que este mismo
año se incorpora como Director del plantel el Licenciado José Gregorio
Rodríguez, bajo un clima convulsionado por los acontecimientos que vive el país
y el mundo entero. En general, se demandaron medidas para garantizar la
seguridad y el bienestar de los estudiantes y del personal educativo, así como
para abordar los desafíos de aprendizaje que surgieron durante el período de
educación a distancia, pero que permitieron la implementación de nuevas formas
de trabajo y enseñanza que logran ser útiles en el futuro.
En
2021, el colegio sufre algunas transformaciones en cuanto a la modernización y
mejorar la infraestructura del colegio, recuperación de fachada, pintura de la infraestructura,
adecuaciones en tuberías y otros temas.
El
28/03/2022: según anuncio presidencial del 25 de marzo de 2022, se retorna a la
presencialidad luego de casi dos años de resguardo por pandemia por Coronavirus
(COVID-19) y de la asistencia parcial experimental dada desde el 25 de octubre
de 2021. La pandemia ha afectado la educación en todo el mundo, incluyéndonos,
y ha sido necesario implementar medidas de precaución para proteger la salud de
los estudiantes y del personal de la institución. En general, la pandemia ha
tenido un impacto significativo en nuestro sistema y ha llevado a la necesidad
de innovar y adaptar la educación a la educación a distancia y viceversa
desaprendiendo para aprender y reeducar a nuestros estudiantes a un ahora con
el desconocimiento de muchos de lo que es la dinámica y la disciplina escolar.
En
2023, el Colegio Madre Isabel continúa su transitar en procura formar integralmente
a nuestros estudiantes, en la formación de jóvenes líderes comprometidos con una
sociedad colmada en los valores franciscanos e isabeliano, así como también
rescatando el sentido de pertenencia entre todos los actores escolares de esta
gran familia.
REFLEXION
La experiencia de realizar una declaración consensuada de la comunidad educativa en relación con la misión, visión, valores, perfil de los estudiantes e historia del colegio UEPI Madre Isabel es crucial para fortalecer la identidad y el sentido de pertenencia, orientar las acciones pedagógicas, desarrollar competencias en los estudiantes, y reconocer y valorar la historia de la institución educativa. Es un proceso de diálogo y reflexión que permite construir una visión compartida y comprometerse colectivamente con la educación de calidad. Durante el proceso de diálogo y reflexión se compartieron experiencias, testimonios o ideas que hayan enriquecido el trabajo en su totalidad.







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